A través del trayecto educativo “Semana Internacional de Mondragón” del 14 al 19 de setiembre, una importante delegación de directivos, gerentes y asesores de Cooperativas y Mutuales de nuestro país, viajaron a conocer la Corporación Cooperativa de Mondragón en el país Vasco. La misma estuvo organizada y auspiciada por el CEES de la UNTREF (Universidad Nacional 3 de Febrero), CAM (Confederación Argentina de Mutualidades), FEMUCOR (Federación Provincial de Mutualidades de Córdoba) y Mutual Celesol, a cargo de profesores del Instituto de Estudio Cooperativos LANKI de la Facultad de Humanidades y Ciencias de la Educación de Mondragón Unibertsitatea, con sede en el campus de Eskoriatza. Los coordinadores de esta iniciativa fueron Jorge Bragulat, Hector Acosta y asistencia técnica de Hector Pajon.
Los representantes recibieron tres cursos online antes de emprender el viaje con el objetivo de conocer ampliamente sobre el Grupo Cooperativo Mondragón, el cual la ACI denomina como la mayor cooperativa industrial del mundo (tanto como el volumen de negocio agregado de sus cooperativas como por su facturación sobre el PBI per cápita).
El programa incluyó recorridos y actividades que se desarrollaron a lo largo de cada jornada, desde la mañana hasta la tarde, con almuerzos compartidos como parte de los encuentros. Entre los lugares visitados se encontraba LANKI, la empresa Mondragon Assembly, cuya empresa matriz se encuentra en España con sede en China y otros países. Otro de los recorridos tuvo como destino Eroski, cooperativa de consumo cuya gestión contempla la participación conjunta de consumidores y trabajadores; también conocieron LagunAro la mutual del Grupo Mondragón, que tiene a cargo asistencia de salud, jubilaciones, y otras prestaciones sociales, con modalidades que sorprenden.
Uno de los integrantes del grupo que visitó Mondragón, Emiliano Tutau, afirmó: “En Mondragón, una experiencia nacida alrededor de un cura, una escuela y cinco trabajadores terminó construyendo un ecosistema de empresas, conocimiento, finanzas y protección social. No ofrece una sociedad sin conflictos: plantea una pregunta más incómoda. ¿Qué ocurre cuando trabajadores y comunidades se organizan para acumular conocimiento, capital y capacidad de decisión, no sólo para tener más, sino para gobernar una parte mayor de su propio destino?” La respuesta está en Mondragón está a la vista, y es como un faro, un mapa con ideas, es una experiencia compartida difícil de copiar, pero sí que permite mirar la realidad desde una perspectiva llena de impulsos y esperanzas”.
Fuente: Portal FEMUCOR